사내교육

외부위탁교육

비고

한국산업안전공단/
대한적십자사

모사(삼성건설 외)

교과명

시간

교과명

시간

교과명

시간










기본소양교육
(삼성정신/윤리경영/부정예방)

1hr

응급처치법
(대한적십자사)

6hr

건설안전의 이해
및 실무

2hr

응급처치법은 대한
적십자사 교육일정
에따라 시행

- 건설안전기본수칙
- 안전보건11대 기본
- 수칙
- 삼성건설 구구단
- 안전수칙

1hr

건설안전법규
(안전시설물 설치기준)

2hr

건설현장 사고사례

2hr

안전점검 check list

2hr

Computer,Digital Camera 등
기본 정보화 교육
2hr

경력

건설 현장용어

2hr

건설현장 관리
감독자 초급
(한국산업안전
공단)

2일

현장OJT 실습
(삼성건설 현장
배치)

10일

신입입사 6개월 내
외부 위탁교육

신입

건설현장 안전관리
업무지침

2hr

건설안전관리 기초
(한국산업안전
공단)

5일

현장OJT 실습
(삼성건설 현장
배치)

3일

경력입사 1년내 외부
위탁교육

특별
교육

* 투입전 ] 교육: 사업부문별(토목,건축,플랜트,주택)별, 공종별(투입 현장현황을 사전에 파악)특성을
* 고려한 사전 Key Point 안전교육 및 사고사례 위주로 집중교육 실시 --> 4hr
* 능력향상 교육: 매년 한국산업안전공단 등에서 실시하는 외부 위탁교육 실시

구 분
기본교육 (주)커리어텍) 전문교육 (한국산업안전공단)

비 고

Certificate Ⅰ (초급)

- 기본 소양교육
ㆍ윤리경영
ㆍ부정예방 등

- 건설안전 일반교육

- 정보화 교육
ㆍPC & DC 활용 등

건설현장 관리감독자
(초급) (2일)

ㆍ채용 시 인성/적성검사
실시 (UK-Test)

ㆍ각 단계별 인증서 및   
수료증 발부/관리

Certificate Ⅱ (중급)

건설 안전관리기초 (5일)

Certificate Ⅲ (고급)

무재해 추진운동 (4일)

(주)커리어텍

동업타사

- 근로자 파견 적격업체(근로자 파견업 등록)
- 적법하고 투명한 인력관리 시스템 운영
- 안전업무경험자로 토목, 건축, 안전전공자간의
- Cross관리 체계 확립
- 근로자 파견업에 부적합한 인력업체운영 및 1인
- 관리 체계로 인한 현장관리 부실

- 전공자ㆍ경력자 지원체계 수립 및 운용
- OJT 교육실시
- 전문 능력 향상 교육실시(외부 전문교육기관 활용)
- 경호업체와 연계한 기본자질 우수자 신규영입 및
- 양성
- 경험인력부족
- 1년 이상의 장기 PJT계약
- PJT계약 1년 후 정규직 전환기회 부여
- (업적 및 능력평가제 실시-현장안전관리자 평가
- 기준 참고)
- 불규칙한 현장수요에 따른 일시적이고 단기적인
- 인력운영으로 이직율 과다
- 당사가 운영중인 보안업무와 연계하여 보직 순환
- 업무 실시
- 안전감시단 인력수급 불균형에 따른 적체인원 관리
- 대책의 부재

(2005.12 현재)        

구 분

삼성건설

삼성건설 外

비 고

건축 사업

1

4

 

주택 사업

6

2

 

토목 사업

2

1

 

플랜트 사업

2
0
 


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